人事科（人才引進(jìn)辦公室、博士后管理委員會辦公室）工作職責(zé)

1.負(fù)責(zé)人才隊伍建設(shè)規(guī)劃、組織及實(shí)施；

2.負(fù)責(zé)人才引進(jìn)的管理與服務(wù)工作；

3.負(fù)責(zé)人員編制核定和管理工作；

4.負(fù)責(zé)公開招聘計劃的制訂、組織實(shí)施和上報審批工作；

5.負(fù)責(zé)人員調(diào)配工作，包括人員入職、離職、退休、返聘、延聘和校內(nèi)調(diào)動，以及政策性人員安置等工作；

6.負(fù)責(zé)教職工聘任合同管理和考核工作；

7.負(fù)責(zé)博士后的管理與服務(wù)工作；

8.負(fù)責(zé)外聘專家的管理與服務(wù)工作；

9.負(fù)責(zé)人事信息管理統(tǒng)計工作；

10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；

工作人員：楊杰   科長

工作地點(diǎn)：行政樓430

工作電話：027-67842183